Belastingdienst actueel

Kinderopvangtoeslag: maximum aantal opvanguren ook voor ZZP'ers

01-03-2012

Gaat uw kind naar de kinderopvang? Vanaf 2012 kunt u alleen nog kinderopvangtoeslag krijgen voor de uren die u werkt. Dit geldt ook voor ondernemers.

Voor ondernemers zijn de gewerkte uren de uren die u besteedt aan uw bedrijf. 

Bijvoorbeeld de uren die u in rekening brengt bij uw klanten, de uren die u besteedt aan de bedrijfsadministratie en de uren die u nodig hebt om offertes te maken of uw website bij te houden. Maar ook onder andere cursussen of trainingen die u volgt voor uw bedrijf tellen mee. Houd er wel rekening mee dat u deze gewerkte uren aannemelijk moet kunnen maken, bijvoorbeeld met een urenadministratie. Reistijd voor woon-werkverkeer mag u niet meerekenen als gewerkte uren. Hiermee is al rekening gehouden in de percentages waarmee het maximale aantal uren wordt berekend. U mag ziekte wel meerekenen.

Controleer of het aantal opvanguren waarvoor u toeslag krijgt niet meer is dan het aantal uren dat u maximaal mag opgeven. Maak een proefberekening om te zien voor hoeveel uren u maximaal kinderopvangtoeslag kunt krijgen.

Krijgt u nu te veel kinderopvangtoeslag? Geef dan een wijziging van het aantal opvanguren door met Mijn toeslagen. Zo voorkomt u dat u straks toeslag moet terugbetalen.

Wilt u meer weten over de nieuwe regels voor kinderopvangtoeslag? Kijk dan bij Nieuw in 2012 of op rijksoverheid.nl/kinderopvangtoeslag.

Meer nieuws leest u in het nieuwsoverzicht